小学第一学期工会工作计划

5、十一月份：组织教职工趣味运动会，项目有跳绳、踢毽、大绳等竞赛项目。

6、十二月份：迎元旦，以工会小组为单位，组织教职工拔河比赛。

郑州市二七区培育小学工会

2015年9月10日

学校第一学期工会工作计划（三）

一、现状分析：

2015年5月学校被北方交大附中承办，更名为北方交大附中第二分校，学校名称的变化带来的不仅是一个名字的改变，更重要的本质意义在于以此为契机，给学校教师的发展带来新鲜血液的补充，为教师专业化发展提供更高的平台支持，由此带动学校的长远发展。我校工会工作，要紧紧围绕学校"教师成长年"的目标，切实加强教师队伍建设，充分调动教职工的积极性，以"教师成长"为工作核心，从而实现建立"幸福学校"的愿景。

（一）工会工作的优势

1.有一支力量较强、团结协作的工会委员队伍。

2.历年来工会工作都能得到全体教师的支持与认可。

3.有教育集团内部其他工会的支持和可供借鉴的经验。

4.教育集团对工会工作的重视。

（二）工会工作的劣势

1.学校原有的工作方式、工作思路与新的工作思路和策略还需要磨合及适应。

2.工会某些工作环节缺乏明确的流程，缺乏计划性。

3.工会活动考核制度不够完善，很多的活动教师都是自愿参加，有时会影响活动效果。

二、工作目标：

（一）挖掘"主动服务"内涵，创设"幸福"的学校环境。

（二）解决教职工各种生活及工作困难，通过对教职工身心健康的积极关注，营造和谐的充满关爱的生活氛围。

（三）以开展各种各样的活动为载体，提高教师的幸福指数。

（四）规范工作流程，严格工会财务管理。

三、工作重点：

（一）加强学校的民主管理

（二）加强师德建设，以师德师风带动校风学风

（三）开展形式多样的健康活动，增强教职工的身心健康

（四）关心教职工生活，切实办好事、做实事

（五）规范管理，做好工会自身建设

四、实施措施

（一）加强学校的民主管理

1、发挥教代会在学校民主管理、民主监督中的作用，维护教师的合法权益，用深切的人文关怀增强学校的向心力和凝聚力。

2、拓展校务公开领域，提高实效，使广大教师主动参与学校管理，从而增强广大教职工主人翁意识。

（二）加强师德建设，以师德师风带动校风学风

1.做好海淀区"四有教师"典型宣传，充发挥教师身边师德先进典型的引领作用。

2.组织好教师节庆祝活动同时开展为从教30年的老教师庆教龄的活动，以此来增强他们的荣誉感和责任感。

（三）开展形式多样的健康活动，增强教职工的身心健康

1.充分利用学校现有的资源，在校内开展各种各样的体育活动。

2.在十月份组织全校教职工到户外进行秋游或拓展活动。

3.结合区工会每年的工作，组织好冬季健步走活动，开展我校第三届 "健步走出健康"心理减压活动。

4.精心设计元旦团拜活动。

5.开展以年级为单位的羽毛球比赛。

（四）关心教职工生活，切实办好事、做实事

1.做好女工工作，关爱女教职工的身心健康，力争在今年体检中增加身体专项检查。

2.为会员购买公园年票。

3.关心教职工生活，为职工上保险，保证职工互助保险、住院保险、女教工特殊疾病保险参保率100%.

4.关心退休教职工，落实帮困送温暖工作。利用"两节",对离退休教职工进行探望，关心他们的生活，发现困难及时予以帮助，将温暖送给离休和生活有困难的教师。

5.及时做好慰问教职工活动：婚、丧、生子、生病等慰问工作。

6.规范办公室的管理，在此基础上进行绿植装点及"温馨办公室"的评选活动。

（五）规范管理，做好工会自身建设

1.进一步完善工会的档案管理、各项工作流程及相关制度。

2.积极做好会费收缴工作：认真加强对工会财务的管理，除完成区工会下达的工会经费收缴任务外，收缴本学期的会费并公布经费的用法，尽量做到把有限的经费用到全体教职工的身上。

3.创建完善教工之家。

4.建设茶歇室。

五、具体工作安排

第1周：组织教师节庆祝活动

第3周：教师广播**赛

第5周：教师秋游

第6周：海淀区"四有教师"典型宣传，充发挥教师身边师德典型的引领作用。