2016年朝阳银行金融市场部招聘启事

　　(2)具备二年以上金融同业业务经验，熟悉金融同业产品，具备较强的市场分析及专业的投资能力，具备一定的业务创新能力;

　　(3)熟悉银行风险管理政策及相关监管政策，具有良好的风险识别能力;

　　(4)具备较强的敬业精神及抗压性，良好的组织协调和沟通表达能力，能够承担独立的业务指标。

　　(五)票据业务部主管

　　1、岗位职责

　　(1)负责票据业务的拓展工作，熟悉票据运作和交易模式，熟悉银行与非银行同业机构合作模式;

　　(2)负责收集同业市场的最新情况和最新产品信息;

　　(3)熟悉监管政策，信用风险防控、产品创新和组合能力较强，具有广泛的市场人脉;

　　(4)牵头制定票据业务管理办法和发展策略;

　　(5)负责票据业务利率指导和内部收购定价;

　　(6)受理审核贴现业务、转贴现业务、再贴现业务和票据资管理财业务;

　　(7)负责票据业务统计分析、培训、产品创新以及配合合规部做好内控检查。

　　2、任职条件

　　(1)40周岁以下，全日制本科以上学历，具有5年以上票据投资经验，在票据市场具有丰富的业务资源，熟悉各种投资工具;

　　(2)有较强的市场感知能力，敏锐的把握市场动态、市场方向的能力。

　　(3)工作踏实认真、勤勉尽责、吃苦耐劳，学习能力强，文字表达能力、组织协调能力强，能及时妥善处理各种突发事件;

　　(4)有较强的数据挖掘能力，能熟练运用办公软件进行数据分析处理;

　　(5)有较强的研究分析能力、能够独立完成相关研究报告。

　　(六)票据业务部业务人员

　　1、岗位职责

　　(1)维护金融同业关系，负责与票据业务市场拓展;

　　(2)撰写月度业务分析报告，掌握区域票据业务市场利率、分析市场行情和趋势，发布全行票据业务指导利率和内部回购利率;为票据业务经营提供决策依据;

　　(3)制定实施产品营销计划和信息管理。协助研究梳理、制定、修订票据产品管理办法、操作流程;

　　(4)办理转贴现、买入返售业务等审批流程;

　　(5)复核转贴现、买返业务台账，按总行相关管理要求收集转贴现、买入返售等各类业务档案，每周定期复核转贴现资料。

　　2、任职要求

　　(1)年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、数学统计相关专业;

　　(2)具备二年以上票据业务经验，熟练掌握票据业务知识和市场业务模式。熟悉金融同业相关产品，能够清晰理解、执行交易指令，拥有一定市场资源和营销技巧，具备较强的市场分析及专业的投资能力，具备一定的业务创新能力;

　　(3)熟悉银行票据风险管理政策及相关监管政策，具有良好的风险识别能力。

　　(七)办公室行政主管

　　1、岗位职责

　　(1)协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

　　(2)负责日常行政管理的运作(包括接待、会议、办公用品采购等);根据要求采购日常办公用品，并及时登账。管理本部的财产账目(低值易耗品、固定资产)。做好办公设备管理及维修。

　　(3)负责管理档案及各类文件、资料的整理及数据统计工作;

　　(4)负责管理人力资源相关工作;

　　(5)完成上级交办的其它事务性工作。

　　2、任职条件

　　(1)年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历;

　　(2)具有五年以上办公室工作经历，二年行政管理以上工作经验;

　　(3)了解行政管理学的基本知识，掌握人力资源管理的相关知识，工作细致、认真、有责任心;

　　(4)语言、文字表达能力强，熟悉公文处理流程以及各种常用公文的写作，有较强的组织、协调和执行能力。

　　(八)办公室行政前台

　　1、岗位职责

　　(1)负责单位前台接待工作;

　　(2)负责电话转接、收发传真、文档复印等工作。

　　(3)负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印工作;

　　(4)日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

　　2、任职条件

　　(1)年龄28周岁以下，全日制本科及以上学历，以文科类专业为主;

　　(2)身体健康，形象气质佳，从事1年以上前台文员工作;

　　(3)熟练使用Word、Excel等办公软件，能熟练操作办公自动化设备，包括：计算机、打印机、传真机、复印机、投影仪、扫描仪等;